お勧め記事

  • ギラヴァンツ北九州の来季監督は田坂和昭氏の就任が有力 昨季まで栃木SCを指揮
  • 【悲報】大阪大学、「新生命」の合成に成功。必要最低限の遺伝子のみを選んで人工的に作成
  • 最近のキッズ「江戸むらさき…?」
  • 【1次リーグのシュート速度】堂安律が時速120キロで2位にランクイン
  • 【悲報】同性愛と環境保護を描いたディズニーのポリコレ映画「ストレンジワールド」が1億ドルの超絶赤字
  • ギラヴァンツ北九州の来季監督は田坂和昭氏の就任が有力 昨季まで栃木SCを指揮
  • 【乃木坂46】柴田柚菜にもホリケンの洗礼w 実況『ナニコレ珍百景』ありがとう~.gif
  • 【不自然】W杯国際映像の「謎の美女」にクロアチアのモドリッチもメロメロに
  • 同じサークルのA君から交際を申し込まれた。「友達のままでいたい」と返事したら「OKもらった!」と周りに吹聴された
  • 【朗報】生活保護を受ける20代が増加「最低賃金でこき使われるならナマポでいいじゃん」
  • ニュース

    傷病手当の原因、精神疾患が33%で過去最多・20~30代は5割前後…協会けんぽ調査

    1: 蚤の市 ★ 2022/11/08(火) 14:34:02.18 ID:6TuSUpHF9
     主に中小企業の社員とその家族ら約4000万人が加入する全国健康保険協会(協会けんぽ)が、昨年10月に支払った傷病手当金を調査したところ、精神疾患が原因だったケースが全体の約3分の1を占め、統計が残る1995年以降で最多だったことがわかった。特に20~30歳代では5割前後が精神疾患が原因だった。

     傷病手当金は、業務外の病気やけがで仕事を休んだ場合に、休業中の生活を保障するために健康保険から支払われる。労働災害が認められれば、労災保険が適用される。協会けんぽでは全体の傾向を把握するため、毎年、10月に支払った傷病手当金の状況を調査しており、今回は約15万5000件の状況をまとめた。

    受給原因を傷病別に見ると、うつ病などの精神疾患が分類される「精神及び行動の障害」が約33%と最も多かった。1995年には全体の約4%だったが大幅に増えた。件数自体も昨年は約5万1000件と、公開されている2010年以降で最多だった。

    5歳ごとの年代別に原因となった傷病の構成割合を見ると、精神疾患は25~29歳で約51%と最も高く、30~34歳の約49%、20~24歳の約48%が続いた。

    慶応大の山本勲教授(労働経済学)は「メンタル不調への認識が深まった結果、病院を受診する人が増え、精神疾患の発見率が高まっている」と指摘する。その上で、「従業員が回復した後、職場復帰をどのように支援するか考えることも重要だ」と話している。

    読売新聞 2022/11/08 13:10
    https://www.yomiuri.co.jp/national/20221108-OYT1T50059/

    引用元: ・傷病手当の原因、精神疾患が33%で過去最多・20~30代は5割前後…協会けんぽ調査 [蚤の市★]

    2: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:35:12.90 ID:5QcxRQWo0
    俺も安部のせいで適応障害になって会社辞めたわ
    3: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:36:31.46 ID:TCzSO8dU0
    結局人間関係なんだよなー…
    5: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:38:22.12 ID:9y7pSwoB0
    働きたくないでござる病
    6: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:38:27.90 ID:oMrn7w2u0
    人間の脳自体はここ何千年も進化していない。
    テクノロジーの進化スピードについていけず精神を病む人間が増えるのは当然。

    かつてこれほどのスピードで情報・光・音が絶え間なく人間の脳や五感に入ってくる時代はなかった。

    肉体的な過酷さや命の危険は太古の昔の方が高かったと思うけど。

    35: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:54:03.09 ID:ESFy5Qnp0
    >>6
    うむ
    1万年前と比べると現代人間は脳の体積も身体能力も退化していることが最新の研究で判明した

    原因は農耕を覚えたからだと言われている

    37: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:57:34.01 ID:HosuJ/S80
    >>6
    ぶっちゃけ現代病の原因はテレビやネットと運動不足からくる姿勢の歪みだろ

    知らず知らず休息時間が削られていて体調不良になってるのに気づいてないだけ

    7: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:39:23.06 ID:oPGvsV6W0
    もうロシアみたいに精神疾患者には強制肉体労働させればいいんじゃね?
    19: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:48:09.90 ID:JsoAMIwB0
    >>7
    俺もそれでいいと思う
    デスクワークなぞで腐りきった根性を叩き直すべき
    34: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:54:01.75 ID:HosuJ/S80
    >>19
    寝たきり老人もたるんでるから叩き直してもらおう
    8: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:39:39.74 ID:RPiwB3lP0
    同調圧力がトップレベルの国だからな
    9: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:42:12.96 ID:3+6fMpBJ0
    絶対に精神をやられないようにします。
    11: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:43:13.19 ID:Y4kzjQI20
    メンタル不調の原因1位は仕事関係だから
    12: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:43:43.25 ID:XZHv6o7U0
    精神疾患で手当てもらったら、住宅ローンの団信落とされるんじゃないかな?
    13: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:44:08.50 ID:Y4kzjQI20
    仕事やめりゃ大体の精神疾患は改善するw
    14: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:44:13.49 ID:xDA/gTH+0
    良い未来が見えないからな
    15: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:44:46.98 ID:medG89os0
    ナマポ取るためにチンピラが並んでる
    彼女に大声で彼女に電話してたから、みんなに聞こえた
    16: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:44:57.19 ID:UVKD4bn60
    傷病手当金貰って、プライベートではヒャッハーなんだろ?良いご身分だなあw
    17: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:47:04.59 ID:Si0kIAAJ0
    傷病手当てって精神疾患でもでんのかよ
    医者の前で気狂いのふりすりゃいいのか
    得意だぜ
    40: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 15:02:33.12 ID:hte/H7tZ0
    >>17
    逆仕事場では鬱になったり怖くて震えるが、仕事から離れたら大丈夫に振る舞えば良い
    会社によっては休職扱いで何ももらえないかもだけどな
    18: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:47:07.40 ID:2oavDJT30
    有給も減らさず有償で休める最強の手段
    目に見えない傷が一番多いってのが引っ掛かるな…
    20: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:48:11.84 ID:Uerx4+Qk0
    うちの会社休業3ヶ月間満額
    休職3年間80%

    3ヶ月の休業過ぎて休職中
    休業後無理に出勤してまた悪化したため
    産業医から完全に治ってから復帰してくれと言われて休んでる

    年末か年始から復帰できれば

    48: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 15:08:11.27 ID:s9Ys5yjk0
    >>20
    会社が給与を払ってくれるよい会社だわ

    普通の会社は年金がなくなると、無償に
    なるから、健保から傷病手当をもらうしかないからね。それも、1年半、復帰後の再発も通算1年半が終わっていたら、手当なし

    社会保険料が払えなくなり、毎月会社に
    金を支払うことになり、退職するしかなくなるけどな

    21: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:48:55.44 ID:L00PZ4aI0
    詐病が流行ってるのか
    22: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:49:02.41 ID:s9Ys5yjk0
    怠け病が流行っているからな

    傷病手当→失業給付→生活保護OR
    障害年金
    の流れだろうな

    23: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:49:04.07 ID:O+dBkH5W0
    外国人はその点いいよな
    コンビニでおっさんにてめーさっさと国に帰れ!って
    怒鳴りつけられてた中国人店員きょとんとして全然効いてなかったもんw
    24: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:49:36.30 ID:m0jd1J830
    人事にいたことあるが、ニセうつもかなりいる。
    けど、医者の診断書持ってこられるとどうしようもない。
    32: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:52:56.24 ID:s9Ys5yjk0
    >>24
    定時後や土日、休日は元気

    旅行先では超元気

    会社に行きたくない病
    もう20年前から一定数いるよ

    どう退職につなげるか

    26: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:50:15.74 ID:8v9/gFtw0
    うつ病で障害年金ウマー
    28: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:52:00.32 ID:Zakn6B5p0
    なんかもう半日仕事しか気力が持たないんだけどとれないかな?
    認定前はフルタイムで働いてたみたいな事例ばかりでわけわからん
    41: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 15:04:04.81 ID:Uerx4+Qk0
    >>28
    うちの会社は傷病休職後に3時間と6時間の時短勤務がある
    時短の間は満額
    29: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:52:07.25 ID:iD327oJs0
    もう脳みそに電気でも流すかサイボーグにして無理矢理にでもはたらからせろ
    30: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:52:52.79 ID:A9AqY/IB0
    業種でばらつきあるだろうな
    うちの会社は今のところ100%メンタル
    31: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:52:53.97 ID:0XpP9Ck+0
    原因不明で医者に行くのもしんどいのに会社から詰め寄られてストレスだから辞めた
    本当に具合が悪い人も嘘っぽい人も構わず攻撃してくる
    33: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:53:18.39 ID:iubCjGzx0
    意外と傷病手当金制度知らない人多いな
    まあ知ってる人だけが得をすれば良いだけ
    36: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:55:37.26 ID:0XpP9Ck+0
    まじで具合が悪く産業医が遠いとしんどくて行く気にならない
    歩くだけで死にそうなのに
    38: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 14:59:07.67 ID:rfX8utts0
    ヤク中大量に作り出してる医者を制裁すべき
    ただの乱用を誘発して儲けてる
    39: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 15:00:14.86 ID:qZTMP7220
    出社してメンタルやられる
    テレワークでメンタルやられる
    ワタシはコレで仕事を辞めました
    42: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 15:04:17.11 ID:xBfvjJFL0
    1人クズみたいな上司がいるだけで一気にモチベーション落ちるもんね
    43: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 15:04:26.23 ID:DZ931tuo0
    精神疾患ってようは現代社会への適応障害だよね

    社会のあり方はこの数十年間で大きく変化したけど生身の人間はそれに簡単に適応出来るようにはできていないんだろう

    44: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 15:05:22.03 ID:8M/ytah90
    こんなものは気持ちの問題、今の若者は軟弱すぎるんだよ

    鬱病の別名教えてあげようか
    ワガママ病っていうんだよw

    87: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 16:46:40.10 ID:g37y023z0
    >>44
    そんな根性論は存在しないよ
    高齢者の認知症と中年から若年の鬱は概ね生活習慣病だよ
    47: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 15:07:02.66 ID:pjBFa0vC0
    指示系統者が精神病だと末端の作業員まで影響出る
    49: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 15:08:48.24 ID:HVa53V590
    そのうち公務員は何割だよ
    50:   2022/11/08(火) 15:11:05.02 ID:ckyCCjuS0
    職場が通院してないと手続きしないと言い出した。一度は病名判明して診断書でたが。
    51: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 15:13:26.04 ID:sAgQOLg80
    IT等による合理化で人が減った分、個人に降りかかる仕事量と責任が増えた
    21世紀になってIT社会になってからうつ病による労災が急激に増えている
    ワンオペとか止めるべき
    52: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 15:13:27.98 ID:ikOLGTl10
    複数校掛け持ち講師やってたとき、各校に一人は病気で来てない人いたな
    3年も出なくていいとは、正規職員が羨ましかった
    54: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 15:15:24.59 ID:uVxEVo3F0
    傷病手当の待機3日とかクッソやわ
    3日を超えたら待機の3日分も出せや
    55: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 15:15:39.25 ID:CaDBUOXx0
    これお前ら理解できてないけど1番の原因は医者が出す薬だぞ
    精神疾患になる原因は
    56:   2022/11/08(火) 15:16:12.25 ID:ckyCCjuS0
    職場が手続きに応じない場合は社労士に依頼するしかないのか?
    57:   2022/11/08(火) 15:16:52.49 ID:ckyCCjuS0
    ワシは精神でなく肺気腫のほうだがね。
    58: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 15:17:29.22 ID:FOUMSlp00
    大手には2年間精神疾患で休職して
    2週間復帰してまた2年…ってのをくりかえしてる廃人も多い

    俺の後輩二人も俺のいる部署から異動後クソプロジェクトでpm逃亡の後始末させられ、得意先から集中砲火を浴びて鬱発症
    上の休職パターンで10年近く経つ

    こんなんだから大企業は福祉施設化してそのコスト負担でもやばい
    俺はもう辞めて独立したから知ったこっちゃないが
    予想通り大手の内情は年々悪化の一途
    あと何年モツことやら

    59: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 15:18:45.00 ID:bBcG13KY0
    >>58
    SIerか
    74: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 16:02:27.53 ID:FOUMSlp00
    >>59
    製造業のSI部門だね
    折角3年かけて技術教えたのに彼らの人生もろともお釈迦になったよ
    70: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 15:56:18.02 ID:ZtU3lDQq0
    >>58
    開発系プロジェクトは唐突な部署異動で仕事も真面目で普通に働いてた人がコロっと逝くケースが非常に多い
    うつ発症すると回復する人もいるが多くは這い上がれず人生終わる
    甘えとかそんな話ではないのよ
    78: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 16:05:39.94 ID:FOUMSlp00
    >>70
    わかってる
    だから俺は心身を守るためにフリーになった
    契約面談で無茶振りできないよう条件つめて相手のキーマンの人となりをみて仕事を受ける
    サラリーマンは客も上司も選べないから病むとつくづく思うわ
    60: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 15:24:30.44 ID:BL7zBkqS0
    そりゃ一回味しめちゃったら楽な精神病に逃げるわな
    61: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 15:25:03.81 ID:K6J7Ucf30
    体が動かなくて出勤できないと言いながら
    家でゲームしてたりする新型うつ病
    62: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 15:25:20.90 ID:O8lu0Y1V0
    他人をうつで休ませたりやめさせたりする奴の方が会社に残るんだよねえ
    新しく補充されてきた人もうつになって人員が次々と入れ替わる
    バカひとりを辞めさせれば済む話なのにな
    63: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 15:32:12.17 ID:olqA3WGi0
    スマホが原因だとガチで思う
    64: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 15:33:15.49 ID:osQ6/hwI0
    精神疾患になる人が問題ではなく、
    そうさせてる会社や上司が問題とは考えんのか
    65: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 15:33:28.68 ID:8GPQgjCC0
    骨折した時使ったな
    67: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 15:39:21.50 ID:ehLXgM3m0
    うつは体動かすのが一番の薬なんだよ
    毎朝ちゃんと起きて飯食って散歩行ってちょっとマシになってきたら単純作業のバイトでもしてみるとよい
    逆にいうと運動不足で朝から晩までPC画面とにらめっこで睡眠不足は脳が疲れてうつ発症リスク高くなる
    69: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 15:46:30.22 ID:60sSxDuP0
    携帯電話の存在が多分悪。
    71: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 15:57:46.91 ID:g6jFpivT0
    コキつかわれてもいつも笑顔なやつはかなり危険
    相当無理してる後でドッとくるぞ
    72: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 15:58:19.02 ID:mzxjNFlt0
    人格障害増えすぎ
    75: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 16:03:02.81 ID:tM1SIkwY0
    学生時代含め過去にメンタルやった人は基本的には元には戻らないね
    自分の職場みたいにゆるい仕事でもすぐメンタル休職→退職になる率高いわ
    80: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 16:10:31.66 ID:Th2Jtyid0
    >>75
    自己防衛本能かね?同じ原因に対しては脆くなるな
    症状が先に出てくるから術が無くなる
    根性論どころでは無いw
    102: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 19:02:24.12 ID:DQ6L8wOE0
    >>75
    マジか。
    今年確実に本人の資質ではなく職場の人間関係の悪さで一人潰したけど
    その人も繰り返すことになんのかな。
    76: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 16:04:17.38 ID:3bcUDM2S0
    気軽に鬱病診断もらうと住宅ローン組めなくなるぞ
    79: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 16:09:27.72 ID:mJQ81IsW0
    30越えてうつ病診断で適応障害とかもらうとがん保険ダメになるからな
    81: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 16:11:37.88 ID:Th2Jtyid0
    >>79
    がん関係ないやんww
    82: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 16:17:26.87 ID:lzhKppsQ0
    >>79
    がんだけじゃなくて保険契約NGだよ
    理由はわかるよね
    83: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 16:24:48.54 ID:TCzSO8dU0
    >>79
    回復して何年かしたら大丈夫
    84: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 16:30:11.97 ID:OP6ARBos0
    優秀な子が入ってくるたびにぶっ壊す55才のオッサンが居るんだが…
    ちなみにぶっ壊されてない俺は…
    85: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 16:40:58.86 ID:q6BVpvLH0
    傷病手当って、ただでさえ財政難の健康保険から出してるんだから、精神疾患なんか外すべきだわ
    医者が簡単に診断書を出しすぎる
    86: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 16:45:10.80 ID:07pEps5H0
    メンタルヘルスって若い世代の方が増加してるのはまた何故なんだろう

    実は体格が小さくなってきてる等と合わせて繊細化なのかな…

    88: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 16:49:41.26 ID:vtDETwZ40
    このスレに何人かいるやつのように「甘え」と簡単に片付けてしまう人がいる限り減らないよ
    普通に働いていりゃ、休職なんてしないもの
    89: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 16:52:18.00 ID:8SQe+hua0
    職場復帰もなにも20~30代でうつ病発症しちゃって長期休職した人間受け入れてる企業なんてないだろ。
    公務員でもそんなん一生窓際だぞ。
    90: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 16:54:41.01 ID:vtDETwZ40
    >>89
    なら自殺しかないな
    年金も取り合いだしな人口減っていいんじゃない
    94: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 17:15:54.30 ID:8SQe+hua0
    >>90
    だいたいは居づらくなってそのまま辞めて別のところに潜り込むよ。
    91: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 17:07:01.10 ID:hIf0ArQN0
    一番多いのは50代のジジイ
    92: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 17:07:14.47 ID:3VYVrDLz0
    昔に比べたらセクハラもパワハラも少なくなってきている気がするがなぁ
    うちも昔は机蹴っ飛ばされたり怒鳴られたり日常茶飯事だったが最近はそういうのなくなったわ
    93: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 17:09:58.58 ID:IMaDkA5l0
    >>92
    最近は陰湿なパワハラが多くてなぁ
    怒鳴られたり体育会系のほうがまだマシまである
    95: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 17:18:16.87 ID:8SQe+hua0
    なお不思議と頼れる両親が居るとうつ病離職率は高まる。
    居ないとうつ病なっても比較的早く復帰する。
    96: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 17:25:18.41 ID:cAikl8/t0
    上司らから2年近くパワハラ受けまくって、ある日これ以上はヤバいと思って早退してメンクリ行ってメンタルの状態を確認するテスト等を受けて診察を受けたら“重度のうつ病”と言われた
    ドクター・ストップでの休職になってしばらく休んだものの、復職したら今度は適応障害にもなって再休職
    結果、退職勧奨を受けて辞めさせられたな
    97: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 17:30:21.09 ID:eKiwOxyJ0
    建築業だけど過労とストレスで鬱病になって1月だけだけど傷病手当貰ったわ
    何もデスクワークに限った話じゃないし甘えとか言ってる奴らは自分がたまたまそういう環境じゃなかっただけだぞ
    俺だって自分が鬱病になるなんて思ってなかった
    98: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 17:53:25.32 ID:8SQe+hua0
    うつ病なって通院投薬しつつ働くのと、そのまま休職するのとでは全然違うやろ。
    通院投薬しつつの軽減勤務ですらこないのは流石におかしい。
    99: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 17:58:28.57 ID:xgSnSkas0
    うつ病いうても程度があるんだよ
    通院投薬で仕事ができるなら休職などする必要は無い
    それにな一口に仕事といっても種類があって誰でも出来るようなルーティンワークならまだしも、管理職なんかだと業務内容も複雑で厳しいんだよ
    100:   2022/11/08(火) 18:25:53.89 ID:ckyCCjuS0
    通院した証拠は必要なのか?近場で分からんから紹介で総合病院いったら判定でたが、それでは休職期間の手続き出来ないと職場でいわれた。
    101: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 18:37:36.10 ID:tzVzN+k50
    >>100
    診断書かいてもらった?
    108:   2022/11/08(火) 19:18:58.03 ID:ckyCCjuS0
    >>101
    診断書はある。肺気腫だけど業務出来ますと。それで復帰したが、再び困難で休んでる。
    116: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 20:43:22.75 ID:ZPdMr6qm0
    >>108
    この条件全部満たしてる?
    https://i.imgur.com/N1F1T5P.jpg
    https://i.imgur.com/baRsJaW.jpg
    117:   2022/11/08(火) 20:48:06.11 ID:ckyCCjuS0
    >>116
    全部当てはまると思う。3ヶ月は休んでいて、寮費と保険料は3ヶ月後にまとめて会社に払った。復帰する条件で診断書を提出した。
    103: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 19:12:19.69 ID:n3SDPFkF0
    障害年金っても三級だと年60万くらいしかもらえないからなぁ
    一級でも100万
    とても電化製品買い替えて生活できる額じゃないからなぁ
    104: ただのとおりすがり 2022/11/08(火) 19:13:11.04 ID:1BI+RMul0
    スケキヨマスクに翻弄されて病んでしまう若者が増えているんだな
    105: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 19:14:54.95 ID:S9OfwKW50
    ワクチン打って長期休暇になった奴これ貰ってるんだよな
    107: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 19:17:52.64 ID:n3SDPFkF0
    障害手帳あっても、博物館無料ですとかどうでもいいことにしか使えん。
    精神科の自己負担1割くらい。
    もっと必要なのは、眼鏡無料とか、電化製品買い替え補助とか
    引っ越し費用補助とかナマポみたいな補助なんだよなぁ
    111: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 19:56:23.79 ID:L/v3PadI0
    >>107
    精神疾患の連中は病人では無いから必要無いだろ

    本物の病人は好きな事も出来ないし病気から逃げる事も出来ないからな。
    そう云う人に補助を出すのは吝かでは無いけど自称鬱みたいのは放置で良いよ。全員偽物だから。

    109: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 19:34:42.95 ID:o5Gtaq5/0
    受給が終わる1年半後には障害年金になだれ込む
    精神の障害認定だけは異常にハードルが低いんだよね
    110: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 19:47:31.66 ID:djRRlL5S0
    一度でも逃げたらもう信用は永久にとり戻せない
    信用されてないし期待されてないからまた直ぐに逃げる
    そうなることが分かりきっているから多くの人はしんどくても逃げずに踏ん張る
    それで生きるか死ぬかだろ
    精神疾患に逃げた奴はもうこの社会で生きているとは言えない
    違う世界の住人だと思う
    112: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 19:58:26.76 ID:lwPNuB6x0
    医者が低所得の日本人から働く意欲を奪い人不足となり低所得の外人が増え医療費を食い潰す奴ばっか増えた開業医は休みも多く短時間働くだけで月数百万稼ぐ
    114: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 20:08:33.85 ID:ZtU3lDQq0
    潰れた人を見守るどころか叩くことしかしない
    精神疾患の偏見が多すぎてこりゃ社会全体が腐るわけだ
    甘く見てる奴、甘え怠けと叩いてる奴は自分の首を絞めてる事にいい加減気付け
    118: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 20:50:33.88 ID:eKiwOxyJ0
    >>114
    こういうのは自分自身で経験しないとどうしても納得しないって
    愛妻家が妻無くしたりとかマラソンが趣味のやつが片足取れたりとかそういう重い絶望味わってないだろうしな
    120: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 20:58:07.11 ID:L/v3PadI0
    >>114
    全員が狩りをして命懸けで獲物を仕留めないと生きていけない社会(国)で、
    狩りに参加しない癖に他人の仕留めた肉にありつこうなんてダニは要らないから。
    119: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 20:51:52.48 ID:IGrHfO0+0
    精神でしんどいなら大人しく療養してりゃいいのに
    精神で障害年金ゲットとか生活保護だのと
    動画やSNSに自分から元気いっぱい晒すからどうしても悪目立ちしちまうんだよ
    123: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 21:10:56.51 ID:L/v3PadI0
    >>119
    鬱は偽物だからな

    病気の人間は病気になると好きな事も諦める。辛くて出来ないのが病人だから。
    カネ要らないから健康に戻せと本気で思う。
    働きたくないとか思わない。働けるくらい健康な身体に戻りたいとしか思わない。
    病人である事は苦痛しか無い。

    それと病気から逃げる事も出来ない。病気に立ち向かわないと苦痛にのたうち回るか死ぬから。
    循環器の不全やアレルギー性の疾患ら例えば喘息、潰瘍性大腸炎の患者は疎か
    花粉症ですら重度の人は死にそうになってるし循環器悪い人は歩くだけでしんどい。

    自称鬱には、それらが全く無い。ただの怠け者。
    カネ貰ってぬくぬく生きていきたいだけのゴミだから。
    言い訳しかしないし。
    何処の世界に言い訳して済む病気があるんだよ。

    121: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 21:00:08.62 ID:9bRGXqQi0
    業種別でいうと
    疾病手当(精神及び行動の障害)の割合一位が情報通信業
    保険診療による整体治療の割合一位が金融業
    126: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 21:25:07.55 ID:n3SDPFkF0
    >>121
    金融の整体診療が謎だな
    金の取り立て行って殴ったり殴られたりするんか?
    138: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 22:40:32.64 ID:Pn1cYGsg0
    >>121
    整骨院とか接骨院で保険診療本当ウザいわ
    お前らになんかマッサージ同意書書かねえからな
    122: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 21:02:51.61 ID:cwl5Rt260
    一旦落ちるともう働けない
    楽してお金もらえて、働いたらお金が減らされる
    そんな美しい国日本

    安倍さんありがとうございます

    124: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 21:12:21.49 ID:TTXuWTEr0
    情報通信業はなんと50人に1人が精神疾患による疾病手当を受給している。

    整体の保険診療を食い物にしてる金融業と
    疾病手当をエサにしている情報通信業は
    皆保険の対象から外さないと健全にはならないよ

    125: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 21:21:05.08 ID:n3SDPFkF0
    >>124
    そりゃ一日中、細かい文字、細かい作業、パソコンいじってりゃ神経参っちゃうよ
    132: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 22:18:05.17 ID:Gq/zJICW0
    中小なんてブラック企業が大半なんだから当たり前だろ。
    解決するには経営者に労基法を守らせて罰則付きにでもしなきゃ
    134: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 22:28:00.56 ID:w9DrNN1Y0
    協会けんぽのじてんで察しつく
    ブラック企業が多いんだよな、健康保険組合も作れない中小ブラックが協会けんぽだし

    まあ、パワハラが中小ブラックに多いってことで

    136: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 22:38:14.14 ID:Pn1cYGsg0
    一日中日光に当てて干しておけば鬱なんてなくなるわボケ
    137: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 22:38:41.60 ID:Pn1cYGsg0
    うつ病増えて喜ぶのは精神科
    140: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 22:42:08.55 ID:fEMcG9UX0
    SNSやって、仕事の休憩とか馴れ合いとかなくて働けばそら病むよ
    20年前はまだ馴れ合いあったから耐えられてた気がする
    143: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 22:45:19.41 ID:Pn1cYGsg0
    これで保険料上がるとかなったら本当最悪だわ
    とりあえず協会けんぽは不正利用徹底的に調査しろよ
    仕事中の怪我で健康保険使うアホとか脱退させろ
    145: ニューノーマルの名無しさん 2022/11/08(火) 22:49:30.14 ID:jHOM4cfn0
    条件満たせば仕事辞めてからも1年6ヶ月フルで貰えるけど、会社に書類書いてもらう必要があったりと中々敷居が高い
    会社とモメて辞める場合意地悪されて書いてくれない可能性あるからな、書かないのは違反行為だけど会社は罰金10万円払えば書いてやらない嫌がらせをすることもできる
    精神疾患で辞める場合って会社と良好な関係とはいえない場合が多いからな

    新着記事

  • 【東京電力/福島第一原発事故】デブリ年内搬出断念へ 福島第1原発、1年延期か[2022/8/24]
  • 【北海道】交際中の20代の男性に、自宅で馬乗り…すぐに男性が通報、その場で逮捕の37歳の女「口論して、もめてしまった」
  • 【話題】今年のノーベル賞、欧米が独占・女性少数 主催者は改善強調
  • 「運送料を保障せよ」 韓国のトラック運転手が怒りのストライキ突入 日本も今こそ「物流=国家の血流」の認識を
  • 【W杯サッカー】C・ロナに暴言を吐いたチョ・ギュソン「日本の突破は気に食わなかった」←国の代表がこのレベルwww
  • ハワイで働く日本人ウエートレス 朝だけ週数日勤務で「月収100万円」
  • 【画像】虐待した保育士3人、無事顔面を開示されるwww
  • 【東京電力/福島第一原発事故】デブリ年内搬出断念へ 福島第1原発、1年延期か[2022/8/24]
  • 「日本の突破は気に食わなかった」お騒がせ韓国代表FWの“正直発言”が物議を醸す!「不適切きわまりない」【W杯】
  • 【話題】今年のノーベル賞、欧米が独占・女性少数 主催者は改善強調
  • 【W杯サッカー】C・ロナに暴言を吐いたチョ・ギュソン「日本の突破は気に食わなかった」←国の代表がこのレベルwww
  • 【画像】虐待した保育士3人、無事顔面を開示されるwww
  • ハワイで働く日本人ウエートレス 朝だけ週数日勤務で「月収100万円」
  • 「運送料を保障せよ」 韓国のトラック運転手が怒りのストライキ突入 日本も今こそ「物流=国家の血流」の認識を
  • 【話題】今年のノーベル賞、欧米が独占・女性少数 主催者は改善強調

    -ニュース